Natinf 26075
DélitDiscrimination fondee sur l'etat de grossesse - licenciement
Informations clés
Articles de référence
Description et éléments constitutifs
Le délit de discrimination fondée sur l'état de grossesse, notamment lors d'un licenciement, est puni par le Code pénal français (articles 225-1 et 225-2). Cette infraction, considérée comme un délit, sanctionne les actes discriminatoires envers une salariée en raison de sa grossesse.
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Se connecterMontant des contraventions
| Classe | Minoré | Forfaitaire | Majoré | Max. |
|---|---|---|---|---|
| Contravention de 1ère classe | - | 11€ | 33€ | 38€ |
| Contravention de 2ème classe | 22€ | 35€ | 75€ | 150€ |
| Contravention de 3ème classe | 45€ | 68€ | 180€ | 450€ |
| Contravention de 4ème classe | 90€ | 135€ | 375€ | 750€ |
| Contravention de 5ème classe | - | 1500€ à 3000€ | - | 1500€ à 3000€ |
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Délit
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Montants donnés à titre indicatif.
Pour certaines infractions, d'autres montants peuvent s'appliquer selon la législation en vigueur.